Preis für engagierte Führungskräfte ausgelobt

Der renommierte Pflegemanagement-Award wird auch 2019 wieder in zwei Kategorien verliehen. Gesucht werden der "Pflegemanager des Jahres" und der "Nachwuchs-Pflegemanager des Jahres".

Beide Auszeichnungen werden verliehen vom Bundesverband Pflegemanagement in Verbindung mit Springer Pflege.

Hauptsponsor ist wie in den Vorjahren ZeQ, eine der führenden Unternehmensberatungen für Krankenhäuser, Rehakliniken und Psychiatrien.

Nominierung durch den Vorgesetzten

Gesucht werden Pflegemanager der Top-Ebene, die die pflegerische Gesamtverantwortung für eine Einrichtung innehaben, durch nachhaltiges und innovatives Handeln überzeugen, ganzheitlich und ergebnisorientiert denken sowie Vorbildcharakter für andere Manager und Einrichtungen haben.

In der aktuellen Position sind sie mindestens fünf Jahre tätig, sie engagieren sich für die Profession Pflege und den Pflege-Nachwuchs.

Bewerben können sich zudem Nachwuchsführungskräfte, die sich mit Engagement, Kreativität sowie sozialer und fachlicher Kompetenz für die Stärkung ihrer Profession einsetzen.

Zur Nominierung genügen ein kurzes Exposé über ein konkretes Projekt unter Berücksichtigung der Kriterien sowie ein kurzer Lebenslauf.

Die Nominierung erfolgt durch den jeweiligen Vorgesetzten. Unter allen Nominierungen wählt die Jury auf dieser Basis zunächst zehn Kandidaten. Danach werden die Top 3 ermittelt.

Die Preisverleihung findet im kommenden Januar beim Kongress Pflege 2019 in Berlin statt, der von Springer Pflege veranstaltet wird. (fuh)

Infos und Bewerbungsunterlagen: www.bv-pflegemanagement.de/award.html