In Berlin ist die Zahl der Anerkennungsanträge von Fachkräften aus dem Ausland deutlich gestiegen. In den Pflegeberufen habe es sogar einen Anstieg um 100 Prozent gegeben, so das Landesamt für Gesundheit und Soziales.
Die Delegierten beim Bayerischen Hausärztetag haben viele Forderungen – vom Inflationsausgleich und angepassten Honoraren bis hin zu einer Digitalisierung, die den Praxen wirklich nützt.
Schon 40 Prozent der niedergelassenen Ärztinnen und Ärzte sind über 60 Jahre alt, zeigt die neue Ärztestatistik. Dazu kommt der Trend nicht nur bei Älteren, die Wochenarbeitszeit zu reduzieren. Die Bundesärztekammer ist beunruhigt.
Mit noch mehr Social-Media-Kommunikation will man in Bayern Nachwuchskräfte für die Gesundheitsfachberufe begeistern. Praktiker werden deshalb im Berufsalltag gefilmt.
Die Arbeitsbedingungen und die Bezahlung der Pflegekräfte müssen sich verbessern, betont der Präsident der Ärztekammer Westfalen-Lippe. Die Pflegeberufe seien unverzichtbar.
Karl Lauterbach muss sich viel Kritik von Pflegenden anhören. Für bessere Arbeitsbedingungen sei aber nicht nur die Politik zuständig, sagt der Gesundheitsminister. Arbeitgeber müssten ebenfalls mehr tun.
Mit viel Fingerspitzengefühl hat der Hallesche Krankenpfleger Toni Selz sein Team zusammengeschweißt. Für seinen Chef war klar: Selz hat es verdient, als Pfleger des Jahres 2023 ausgezeichnet zu werden.
Bessere Arbeitsbedingungen, mehr Autonomie und Mitsprache: Zum Tag der Pflegenden am 12. Mai tragen wieder Tausende Pflegekräfte ihre Forderungen vor – teils kämpferisch, teils ernüchtert.
Viele Beschäftigte in der Pflege können sich offenbar nicht vorstellen, bis zur Rente durchzuhalten. Laut einem Bericht des Deutschen Gewerkschaftsbunds haben Stress und schwere Arbeit für das Pflegepersonal nochmal zugenommen.
Die Zahl der Beschäftigten bei ambulanten Pflegediensten ist seit dem Jahr 2001 um 134 Prozent gestiegen. Jeder Vierte hat keinen pflegespezifischen Berufsabschluss.
Ab Juli sollen Pflegekräfte auf einer Station des Klinikums Bielefeld im Vier-Tage-Rhythmus arbeiten. Damit will das Haus die Arbeitsbedingungen verbessern und für externe Bewerber attraktiver werden.
Reförmchen, Pflästerchen, Unding: Die Kritik an den Pflegeplänen der Ampel hält an. Gesundheitsminister Lauterbach nehme die Probleme der Altenpflege nicht ernst, heißt es beispielsweise aus der Diakonie.
Hochspezialisierte Gesundheitsfachkräfte sind rar. Das Cottbuser Carl-Thiem-Klinikum sieht eine wachsende Lücke von Angebot und Nachfrage. Dort hat nun die erste von 15 Pflegekraft begonnen.
Um eine sichere Versorgung auf Intensivstationen vorzuhalten, müssen die Hälfte der Pflegenden dort über eine entsprechende Fachweiterbildung verfügen, fordern Fachgesellschaften wie DIVI und DGF.
Brüllende Männer und ältere Damen, die wutentbrannt ihren Rollator durch die Praxis werfen: Solche Situationen kommen in Arztpraxen vor – wie soll das Team damit umgehen? Ein Hauptkommissar gibt Tipps zu Frühwarnsignalen und Deeskalation.
Die Zahl der MFA, die älter sind als 60 Jahre, hat sich in den vergangenen Jahren mehr als verdoppelt. Und immer mehr Praxen wollen Ältere halten – Stichwort Fachkräftemangel. Doch eine Zahl verwundert selbst den VmF.
Die Reformpläne zur Notfallversorgung könnten für Vertragsärzte bedeuten, dass sie noch höhere Umlagen zahlen müssen. Die KVen fordern deshalb eine andere Finanzierung des Bereitschaftsdienstes.
Damit Patienten sich wohlfühlen, sind Wertschätzung und Herzlichkeit unabdingbar. Kniggeberaterin Janine Pötsch spricht über die richtige Begrüßung, duzende Ärzte und Decken im Behandlungszimmer.